„PHP ist ungefähr so aufregend wie Ihre Zahnbürste. Sie benutzen es jeden Tag, es macht den Job, es ist ein einfaches Werkzeug, na und? Wer würde schon etwas über Zahnbürsten lesen wollen?“, sagte Rasmus Lerdorf, der Schöpfer von PHP. Im Jahr 2022 treibt diese 30 Jahre alte „Zahnbürste“ immer noch riesige Plattformen wie Facebook, Wikipedia, MailChimp oder WordPress an. Auch wenn Programmiersprachen wie Python, Java oder JavaScript – was die Popularität betrifft – PHP überholt haben, ist PHP immer noch das Gesprächsthema der digitalen Nachbarschaft. Und das aus guten Gründen! Wenn Sie sich fragen, was die Verbindung zwischen Osteuropa und PHP-Entwicklern ist, ist dieser Artikel ein ausgezeichneter Ausgangspunkt, um den osteuropäischen IT-Talentpool zu erkunden.
Einführung in PHP
PHP (d. h. Hypertext Preprocessor) ist eine Allzweck-Skriptsprache, die sich ideal für die Webentwicklung eignet. Was rechtfertigt seine heutige Popularität und Relevanz? Hier sind die wichtigsten Vorteile:
- Open-Source, skalierbar und überragend schnell
- Einbettbar in HTML
- Kompatibel mit den wichtigsten Betriebssystemen
- Unterstützt die meisten Webserver und eine Vielzahl von Datenbanken
- Zugriff auf eine Vielzahl von Frameworks: Laravel, CodeIgnite, Symfony, CakePHP, Laminas Project usw.
- Ideal für serverseitiges und Befehlszeilenskripting, Schreiben von Desktop-Apps, Generieren dynamischer Seiteninhalte, Sammeln von Formulardaten, Senden/Empfangen von Cookies,
- Verschlüsseln von Daten, Steuern des Benutzerzugriffs usw.
- Umfangreiche Community-Unterstützung und umfangreiche Bibliothek
- Einfach für Neueinsteiger, aber mit erweiterten Funktionen für professionelle Programmierer
Natürlich ist nicht alles rosig. Verglichen mit anderen Programmiersprachen kann es PHP an Vielseitigkeit, Sicherheit oder Debugging-Tools fehlen. Ihre Verbreitung steht jedoch außer Frage. Laut dem von W3Techs veröffentlichten Bericht PHP vs. Python stiehlt PHP definitiv allen die Show:
Laut derselben Quelle hält PHP in Bezug auf Popularität und Verkehr immer noch eine relevante Position auf dem Markt und scheint in absehbarer Zeit nirgendwohin zu gehen:
Dennoch ist es keine leichte Aufgabe, einen erfahrenen PHP-Entwickler einzustellen. Tatsächlich sehen IT-Führungskräfte laut einer Pressemitteilung von Gartner vom September 2021 die mangelnde Verfügbarkeit von Talenten als relevanteres Hindernis als Sicherheits- oder Implementierungskosten an. Und hier kommt Osteuropa auf die Bühne und bietet eine hochwertige IT-Ernte, die bereit für die Ernte ist.
Was macht Osteuropa zu einem so fruchtbaren Boden für IT-Spezialisten?
Der von N-iX veröffentlichte Top IT Outsourcing Destinations of Eastern Europe: Market Report wiederholt das Offensichtliche: Die COVID-19-Pandemie durchbrach die Barriere zwischen lokalen und globalen Talenten und ermöglichte es Osteuropa, sich als umfangreich, vielseitig und hoch zu präsentieren konkurrenzfähiger Tech-Talentpool. Länder wie Rumänien, Moldawien, Ungarn, Bulgarien, Tschechien oder Polen haben sich zu Hotspots für die IT-Rekrutierung entwickelt. Das Outsourcing nach Osteuropa ist bei vielen Unternehmern unabhängig von ihrem Standort zur gängigen Praxis geworden. Diese Praxis wurde durch die wachsende Zahl von dort ansässigen Softwareentwicklungsunternehmen angeheizt:
Angesichts der Kriegssituation, die derzeit die Ukraine, Russland und Weißrussland betrifft – was es schwierig macht, IT-Talente in diesen Ländern einzustellen – werden wir uns nur auf die osteuropäischen EU-Länder konzentrieren.
Polen
Polen hat über 450.000 IKT-Experten und bringt jedes Jahr über 17.000 IKT-Absolventen hervor:
Rumänien
Die rumänische IT-Branche zählt nicht nur auf das Fachwissen von über 192.000 IKT-Spezialisten, sondern, wie der Bericht hervorhebt, macht der Export von IT- und Software-Dienstleistungen 1,9 % des BIP des Landes aus.
Die Tschechische Republik
Die Tschechische Republik verfügt über mehr als 199.000 IT-Experten und -Ingenieure und bringt jedes Jahr über 4.600 IKT-Absolventen hervor:
Ungarn
Ungarn verfügt über mehr als 175.000 IKT-Spezialisten und schafft es, große Unternehmen wie Deloitte, Nokia, Microsoft oder Siemens anzuziehen.
Die Statistiken sprechen für sich. Technische Kompetenzen lassen sich jedoch nur erreichen, wenn sie auf einem soliden MINT-orientierten Bildungssystem aufbauen. Darüber hinaus muss technisches Fachwissen durch andere grundlegende Fähigkeiten wie Englischkenntnisse, die Fähigkeit, sich in ein Team zu integrieren, zwischenmenschliche Fähigkeiten usw. unterstützt werden. Beispielsweise gehören nicht weniger als 7 rumänische Universitäten zu den besten Informatikinstitutionen der Welt . In Polen gibt es über 500 Universitäten, die Studenten die Möglichkeit bieten, eine technikbezogene Karriere einzuschlagen. Wenn es um Englischkenntnisse geht, gehören Polen, Rumänien, Ungarn, die Tschechische Republik oder Bulgarien zu den ersten 30 Ländern mit den höchsten Sprachkenntnissen. Darüber hinaus sprechen osteuropäische Entwickler neben Englisch in der Regel 2-3 Fremdsprachen, die häufigsten sind Französisch, Russisch und Deutsch.
Vorteile der Einstellung eines PHP-Entwicklers in Osteuropa
Nachdem wir nun einige der relevantesten osteuropäischen Länder gesehen haben, an die sich Unternehmen aus der ganzen Welt für IT-Sourcing wenden können, ist es an der Zeit, die Hauptvorteile der Einstellung eines PHP-Entwicklers hervorzuheben:
Zugang zu einem beeindruckenden Talentpool, der Kompetenzvielfalt gewährleistet
- Attraktives Preis-Leistungs-Verhältnis
- Wachsendes Geschäftsumfeld, das auf Spitzeninnovation und Vielseitigkeit ausgerichtet ist
- Wenn Ihr Unternehmen in den USA, Kanada oder Westeuropa ansässig ist, gibt es minimale kulturelle Unterschiede
Wo sollten Sie nach qualifizierten PHP-Entwicklern suchen?
Die Entwicklung eines leistungsstarken Technologiezentrums wie in Osteuropa geschieht nicht über Nacht. Es bedarf jahrzehntelanger ständiger Bemühungen. Als erstklassiges IT-Outsourcing-Unternehmen in Osteuropa selbst hebt Northell vier Top-Outsourcing-Ziele hervor:
Rumänien
Dank Faktoren wie den hohen technischen Fähigkeiten seiner Entwickler, staatlichen Anreizen, hohen Englischkenntnissen usw. ist es Rumänien gelungen, prominente Unternehmen wie Oracle oder Microsoft anzuziehen.
Polen
Auf Platz 3 im HackerRank ist Polen eines der wettbewerbsfähigsten Outsourcing-Ziele in Osteuropa.
Ungarn
Ungarische Entwickler sind nicht nur hochqualifiziert in PHP, sondern haben es auch geschafft, prominente Unternehmen wie Nokia, Siemens oder Deloitte anzuziehen.
Tschechische Republik
Die Tschechen bieten einen vielfältigen Talentpool und sind hochqualifiziert in Java, PHP und Ruby.
Wichtige Aspekte, die vor dem IT-Outsourcing nach Osteuropa zu beachten sind
Talente zu finden und zu halten – seien es Freiberufler oder Entwicklungsunternehmen – ist ein komplexer Prozess. Natürlich hat jedes Unternehmen seine ganz eigenen Bedürfnisse. Und jedes Projekt ist eine Welt für sich. Es gibt jedoch mehrere Maßnahmen, die Sie ergreifen können, um zukünftige „technische Kopfschmerzen“ zu vermeiden:
Definieren Sie Ihre Bedürfnisse klar
Eine klare Definition Ihrer Bedürfnisse hilft Ihnen festzustellen, ob Sie einen erfahrenen, mittleren oder Anfänger-PHP-Entwickler benötigen, wodurch Sie Kosten senken können.
Lernen Sie den lokalen Arbeitsmarkt kennen
Das Outsourcing in ein anderes Land erfordert ein tiefes Verständnis des lokalen Arbeitsmarktes. Zum Beispiel, sich mit den Plattformen für die Stellensuche vertraut zu machen, auf denen sich die lokalen IT-Talente bewerben. Beispielsweise nutzen rumänische Entwickler Plattformen wie LinkedIn, Joberty, UpWork oder BestJobs, um ihre Dienste zu bewerben und nach Stellenangeboten zu suchen.
Sie können technische Screening-Software einsetzen, um die Fachkenntnisse zu bewerten
Es gibt verschiedene Optionen auf dem Markt: HackerRank, Codility, CoderByte, WeCP, CodeSignal, Toggl usw.
Zusammenfassend
Seit über 30 Jahren scheint PHP nirgendwohin zu gehen. Zumindest nicht in naher Zukunft. Tatsächlich treibt es weiterhin Eliteorganisationen wie WordPress, Slack, Wikipedia, MailChimp oder Facebook an. Osteuropa bietet einen fruchtbaren Boden für technologische Entwicklung und Innovation und entwickelt sich zu einem attraktiven IT-Outsourcing-Markt, der Unternehmen aus der ganzen Welt erstklassige Dienstleistungen zu mehr als wettbewerbsfähigen Preisen bietet.
Unsere erfahrene PHP-Spezialisten aus Osteuropa helfen Ihnen, eine erforderliche digitale Lösung für Ihr Unternehmen zu verbessern oder zu entwickeln. Sehen Sie sich unsere fertigen PHP-Projekte an.
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