Anforderungen

Elinext wurde von einem Kunden aus Deutschland angesprochen. Der Geschäftsinhaber verfügt über eine Art Jobportal, aber er hatte Mühe, alle seine geschäftlichen Anforderungen zu erfüllen, und beschloss, unsere Mitarbeiter zu bitten, ein modernes, vollständiges Jobportal zu entwickeln.

Unser Business-Analyst hat gründliche Recherchen durchgeführt, der Designer hat auch die Player auf dem Markt studiert, um die Spezifikationen zu entwickeln.

Herausforderungen

Während der Arbeiten wurde der Arbeitsumfang im Vergleich zu den anfänglichen Aufgaben deutlich erhöht.

Nachdem das Portaldesign und die Funktionalität fertig waren, wurde eine Marketingagentur in Deutschland mit der Webportal-Evaluierung beauftragt. Es gab Probleme mit dem Design. Es wurden Re-Design-Arbeiten vorgenommen, um ein optisch attraktiveres Webportal zu schaffen.

Während der Arbeiten sind technische Schwierigkeiten aufgetreten, z.B. mit Echtzeit-Chat reibungslose Arbeit. Sie wurden in relativ kurzer Zeit eliminiert.

Lösung

Das Webportal umfasst zwei Hauptabschnitte:

• Jobportal
• Freiberufler-Portal

Jeder von ihnen enthält zwei Benutzerrollen:

• Arbeitgeber/Arbeitnehmer
• Kunde/Freiberufler

Freiberufler-Portal

Als Kunde auf dem Freelance-Portal könnte man Jobs veröffentlichen oder einen Freelancer auswählen, der ihm einen Job anbietet.

Der Kunde hat eine Art Internet-Wallet, die auf die Kredit-/Debitkarte eingezahlt und Geld von ihr abgehoben werden kann.

Außerdem ist der Kunde in der Lage, das Budget zu überwachen. Alle Berichte stehen in den Formaten .pdf und .cfw zum Download zur Verfügung. Rechnungen stehen auch zum Download bereit.

Für jeden Benutzertyp gibt es Tarifpläne. Kostenlose Pläne sind verfügbar, und für zusätzliche Funktionen kann der Benutzer extra bezahlen.

Es gibt auch Werbeaktionen: z.B. Der Kunde kann den Job hervorheben. Die Zahlung für diese und jede andere bezahlte Ankündigung kann mit der beigefügten Karte oder der neu hinzugefügten Karte erfolgen.

Freiberufler können sich auf die Stelle bewerben, die Anzahl der verfügbaren Bewerbungen ist durch den Tarifplan begrenzt. Der kostenlose Basisplan hat eine bestimmte Anzahl von „Verbindungen“. Wenn diese Zahl nicht ausreicht, gibt es einen kostenpflichtigen Plan.

Nach der Bewerbung wartet der Freelancer auf eine Antwort des Kunden. Unabhängig davon, ob die Antwort erfolgt ist, steht dem Freiberufler ein Online-Chat für Direktnews zur Verfügung (hier wird die Technologie der SSE-Server-gesendeten Ereignisse verwendet).

Nachdem die Stelle genehmigt wurde, wird der Freiberufler die Stelle in seinem Arbeitstagebuch zur Verfügung haben.

Dieser Benutzertyp hat auch die Möglichkeit, seine Berichte, Rechnungen usw. herunterzuladen.

Jobportal

Der Arbeitgeber kann offene Stellen erst ausschreiben, nachdem sein Unternehmen von der Webportal-Verwaltung freigegeben wurde.

Nachdem das Unternehmen genehmigt wurde, kann sein Vertreter mit der Veröffentlichung der Stellen beginnen, und die Anzahl der Stellen ist durch die Tarifpläne begrenzt.

Es gibt Vorlagen für Buchungen.

Das gleiche gilt für die Benutzergruppe Arbeiter. Das Funktionale ist hier für diese Benutzergruppe am einfachsten. Der Arbeitnehmer hat die Möglichkeit, einen Lebenslauf zu erstellen und auf die Stellenangebote zu antworten. Kostenpflichtige Funktionen sind das Hervorheben des Lebenslaufs oder die automatische Aktualisierung.

Administrator

Zusätzlich zu den Hauptfunktionen, die sind:

• Website-Info bearbeiten
• Benutzer und Unternehmen verwalten

es gibt:

• Sprache der Website ändern (Internalisierung, derzeit - Englisch und Deutsch)
• Tarifpläne und Preise ändern
• Verwalten von Artikeln für Publikationen und die Website.

Zusätzlich

Für die interne Zahlung wurde das Stripe Payment System integriert.

Ergebnisse

Elinext-Entwickler haben die Aufgaben der Erstellung eines modernen Jobportals abgeschlossen, das alle umfangreichen Funktionen für den Product Owner zur Verfügung stellt. Derzeit wird das Projekt von den Marketingteams des Product Owners für den Start in Deutschland vorbereitet.